发布日期: 2025- 01- 17 09: 47 | 浏览次数: | 字体:[ 大 中 小 ] | 信息来源: 党建综合办公室 |
索引号 | 002975442/2025-00373 | ||
组配分类 | 公告公示 | 发布机构 | 鹿亭乡 |
生成日期 | 2025-01-17 | 公开方式 | 主动公开 |
主题分类 | 其他- | 体裁分类 | 其他 |
公开范围 | 面向全社会 |
2024年度法治建设工作总结及明年工作思路 | |
2024年,我乡法治建设工作在市委、市政府的正确领导下,在上级相关部门的精心指导下,对照相关考核要求,坚持以习近平法治思想为引领,以维护社会公平正义为主旨,以营造良好的法治环境为重任,以积极探索法治建设新路径为杠杆,积极撬动全乡法治建设工作,成效明显,现将工作总结如下: 一、把握一个“宗旨方向”,凝聚“法治”共同意识 突出建立法治建设“乡—村—网格”三级责任共同体体系,压实“阵地责任”。一是落实主体责任。将法治建设工作摆在全乡、各行政村工作的重要位置,坚持乡党委主要负责人、村级党组织书记第一责任人的工作要求,切实担负起党委领导全乡法治建设工作的政治责任。结合鹿亭实际,定期研究部署法治政府建设年度工作计划,根据节点,全力推进各项工作任务。二是重视理论学习。乡党委、村级党总支(党支部)认真学习《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等各类党内法规,加强对党内规范性文件的管理,用实际行动践行法治思想武装头脑。三是落实执法保障。按规范化、专业化要求,增配基层法制人员力量,配备执法记录仪。加大对行政执法证的考试培训力度,全乡有5名在编人员成功申领浙江省行政执法证。健全行政执法人员纪律约束机制,完善平时考核机制,支持行政执法人员依法公正行使职权,形成全社会支持依法履职的氛围。 二、带好“两支队伍”,驱动“法治”内生力 聚焦队伍“集、散、点、面”建设,做好“队伍撬动”文章。一是主力队伍提质。建立以法制办、综治办、司法所、派出所、12个行政村为主体的法治建设工作核心队伍,针对矛盾纠纷化解、法治宣传、行政执法、合法性审查等做好工作指导、任务协同,同时,通过线上线下会议、培训、讲座等方式开展《反家庭暴力法》《交通安全》等业务水平提升培训3次,切实提升主力队伍实际效能发挥;二是志愿队伍扩面。立足“法治带头人”“法律明白人”等法治力量,组建“红雁普法队伍”“小鹿法治宣讲小分队”等多支法治志愿服务队伍,吸纳乡法律顾问、农村法律顾问,组建“法治专家团”,用以输出专业法治价值、能量,目前,共有相关队伍13支,开展各类活动14余次,受惠群体达5000余人。 三、优化“三大法宝”,激发“法治”强效能 重点围绕依法公开、依法决策、依法行政传统板块,夯实基础手段。一是落实政务公开。完善政府信息公开制度,扩宽公开渠道,重点推进公共资源配置、重大项目批准和实施等领域的信息公开。更新政府新闻发言人信息,做好对热点敏感问题的舆论引导。二是健全行政决策机制。完善党委议事规则,进一步优化决策程序,对重大项目的决策、施行、变更、调整等按要求纳入集体决策,由项目涉及部门提前做好项目可行性研究分析,在充分征求意见建议后,提出可供决策的意见或报告,再由分管领导提交领导班子会议集体讨论决定。增强公众参与和专家论证的比重,对与群众利益密切相关的民生事项或专业性、技术性较强的决策事项,广泛征求群众意见,依法科学民主决策。三是规范执法行为。坚持实行“办、审、定”三分离制度。按照“谁办理谁负责、谁审核谁负责、谁审批谁负责”的原则,进一步明确责权,落实责任。严格要求相关执法部门依照法定程序执法。按照上级要求推行执法过程全记录和行政执法公开工作,提高政府公信力。 四、创新“四大模式”,探索“法治”新路径 充分立足现有平台、资源,以守正创新为发力点,强力打造“鹿亭名片”。 (一)建立矛盾纠纷“一站式、一体化”双融调处模式。充分发挥信访办、派驻部门、调解组织等成员力量,建立矛盾纠纷首问负责制、线上调解一键跟进等相关制度,形成派出所、司法所、调解组织等多单位共同协商、研究、调处矛盾纠纷的习惯,促进矛盾纠纷妥善调处,筑牢平安法治首道防线。2024年,共组织开展矛盾纠纷排查62次,预防矛盾纠纷10起,调解矛盾纠纷8起,调处成功率100%,没有因调处不及时或调处不当而转化为刑事案件或其它重大事件的情况发生。 (二)完善“周二法治”模式。紧紧依托“周二现场”办公机制,组织农村法律顾问、人民调解员等相关人员,以精准调处、精准培训、精准帮带的方式积极形成“周二娘舅”模式,目前,已累计领学20人次、开展培训6次、调处矛盾纠纷3起。结合农村法律服务工作“六个一”制度,动员1名乡级法律顾问、3名农村法律顾问,每周二进乡入村开展“专家坐诊”服务,形成“周二专家”模式,目前,已为各村提供专业法律指导30余次。组织法治宣传小分队、红雁普法志愿服务队等50余名法治志愿者,每周二走村入户开展法治宣传志愿活动,推动形成“周二志愿”模式,以“法治志愿帮帮团”、“十把”椅子门前宣传、“樟树下说法”等法治宣传活动,大幅提升村民法治意识,形成良好的社会法治环境,目前,共计开展相关活动9次。 (三)优化“法治联盟”模式。立足实际,组织司法所、派出所、应急所、禁毒等多部门着眼法治政府建设,实现我乡法治建设多维度层次提升。紧紧围绕维稳安保、疫情防控、平安法治推进等重点工作任务,以“共建共治共享”为主要目标,鼓励各职能部门、辖区单位、村级各类组织力量,在全乡形成各职能办、派出所、司法所、村委会为主体力量的“法治联盟”,通过微信工作群、qq群、日常业务往来等线上线下方式,形成信息线索互通、法治建设互助、普法活动共举的协作模式。 (四)深化“大普法”模式。紧紧围绕“八五”普法、安全生产月等,结合“6.26”国际禁毒日、打击整治养老诈骗、反邪教宣传月等主题,线上线下多维度推进普法宣传工作。司法所、乡团委携手合作,共同开展“法治课堂进山区”“小鹿说诈骗”等联合宣传10次,综治办、禁毒办联合开展“健康人生,绿色无毒”“一码听民意”等活动12次,共报送信息51篇。同时,积极推动法治宣传阵地建设,注重平安法治元素进入村文化大礼堂,打造了反邪教主题公园、平安法治综合园等阵地3处。 今年以来,我乡不断提高运用法治思维和法治方法提升依法行政、依法办事等能力水平,把法治建设工作同各职能业务协同,将法治建设细胞渗透进每一次宣传、每一个执法行动、每一次办事实际中,上半年,我乡法治建设整体工作进度超前、工作成效明显,然而,也存在如下问题:1.法治建设基础薄弱,法治宣传阵地还不够多;2.执法队伍战斗力不够强,人员依法办事水平有待提高;3.部分机制及制度运行不够顺畅,部门衔接不够畅通,存在单一办线单打独斗现象;4.工作方式单一,数字化智慧法治手段不足,存在形式老旧问题。 立足过去,结合短板问题,特提出下半年工作思路: 下半年工作思路:2025年我乡将继续朝着法治建设总目标,突出全面法治这一关键性任务,不断提升全乡法治建设实力水平,做到法治乡村建设有成效、法治政府建设有模样、法治氛围凝聚有力量,主要有: 1.结合法治乡村建设工作的推进,深化“法治鹿亭”建设,挖掘一部分法治乡村样板村,带动民主法治村创建,全面激发12个行政村等基层法治建设活力; 2.完善矛盾纠纷排查和化解调处机制,进一步落实乡、村两级矛盾纠纷排查调处网络,把矛盾纠纷及时化解在最基层;深入开展“法治鹿亭”建设,加强防溺水安全事故、防范电信诈骗等各类法治宣传,计划开展相关宣传10次;加强部门间协作,互相搭台深化机制及联合宣传,计划开展联合活动10次; 3.持续加强执法证管理、考试工作,增强基层法制工作人员配比,开展机关人员法制工作培训2次,提升队伍能力素质;强化机关干部法律法规学习、知识测试,筑牢人员依法履职意识; 4.深化内外部监督机制,强化重大行政决策科学、合法,结合合法性审查工作,针对工程合同、行政政策、执法决定等实行常态化建立监督、审查机制,确保依法决策、依法行政等各方面工作有章法;完善人大监督、社会监督、工作监督机制,开展多轮次督查,建立“办、督、查、改、正”一套闭环工作机制; 5.对照法治建设年度目标任务,查漏补缺、比优赶超做好法治建设整体工作,较好完成年度目标任务。
鹿亭乡人民政府 2024年12月15日 |
|
|